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“阿亮医生”- 基本信息
  • 进入网站:点击进入
  • 网站地址: www.alyisheng.com
  • 网站名称: 阿亮医生
  • 网站类型: 医疗健康 - 养生保健
  • 所属地区: 北京 - 朝阳区
  • 更新时间: 2022-04-09
  • 关 键 词 : 家庭医生,远程会诊,阿亮医生
  • 网站描述:

    阿亮医生网是中国首家专注于向普通百姓提供医疗咨询服务的专业网站。阿亮医生拥有深厚的医疗行业资源和尖端的网络技术,它通过整合中心城市丰厚的医疗资源向百姓大众提供“家庭医生”式的医疗服务,同时也利用自己拥有的医生、专家资源及互联网技术向医疗机构提供医疗会诊服务和学术交流活动。

    阿亮医生拥有一支优秀的团队,他们年轻,热情,富有朝气,他们具有丰富的医疗知识及临床医疗经验,他们热爱医疗卫生事业,并致力于推动中国医疗改革事业。阿亮医生深切了解患者的痛苦和梦想,阿亮医生也同时了解同行医生的欢乐与痛苦,阿亮医生的梦想是成为这样的医生:医术精湛,经验丰富,富有仁厚博爱之心。他希望能成为百姓喜爱的“白衣天使”,他希望给每一位百姓带来健康。

    因为这一梦想,数千名来自全国各大正规医院,拥有丰富临床经验及合法资质的医生,一起汇集于阿亮医生网,为您和家人提供最专业最热诚的医疗咨询服务。

    他们只有一个好听响亮名字——阿亮医生!

    他们只有一个目标——做您的家庭医生,您的健康顾问!

    公司使命

    象普罗米修斯把火种带给人类一样,阿亮医生的使命是把健康带给每一个中国人。

    公司理念

    阿亮医生将秉承“服务社会,创造价值,拥有健康,享受生活”的价值理念来向广大用户提供优质的医疗服务及信息服务,为员工提供良好的生活保障及发展空间,为公司股东创造无限的价值。

“阿亮医生”- 相关资料

阿亮医生网

阿亮医生是中国首家专注于向普通百姓提供远程医疗咨询服务的专业网站。阿亮医生拥有深厚的医疗行业资源和尖端的网络技术,它通过整合中心城市丰厚的医疗资源向百姓大众提供“家庭医生”式的医疗服务,同时也利用自己拥有的医生、专家资源及互联网技术向医疗机构提供远程医疗会诊服务和学术交流活动。阿亮医生拥有一支优秀的团队,他们年轻,热情,富有朝气,他们具有丰富的医疗知识及临床医疗经验,他们热爱医疗卫生事业,并致力于推动中国医疗改革事业。阿亮医生深切了解患者的痛苦和梦想,阿亮医生也同时了解同行医生的欢乐与痛苦,阿亮医生的梦想是成为这样的医生:医术精湛,经验丰富,富有仁厚博爱之心。他希望能成为百姓喜爱的“白衣天使”,他希望给每一位百姓带来健康。

阿亮医生网阿亮医生内容概览

因为这一梦想,数千名来自全国各大正规医院,拥有丰富临床经验及合法资质的医生,一起汇集于阿亮医生网,为您和家人提供最专业最热诚的医疗咨询服务。

他们只有一个好听响亮名字——阿亮医生!

他们只有一个目标——做您的家庭医生,您的健康顾问!。

阿亮医生网公司特色

是不是病,小病还是大病,该不该去医院,去哪些医院?先用网络或电话咨询大医院的医生,在医生的指导下分级处理。这就是阿亮医生倡导的新型就医,"远程咨询" 结合"传统看病"。

因此到阿亮医生网咨询医生,不能简单的理解成“网上看病”,更不是“代替”传统医院看病。

公立大医院重心在第4阶段,第3阶段还希望小医院分流,第2和第5阶段的疾病咨询和康复指导,无力提供。因此阿亮医生跟大医院不是竞争,而是一种"远程咨询" 有益的补充。

美国统计,80%的疾病在专业人士的指导下是不用去医院的,医院的交叉感染机会是其他场合的8倍。

阿亮医生5000多签约的专家,相当于老百姓的家庭医生。

公司使命

象普罗米修斯把火种带给人类一样,阿亮医生的使命是把健康带给每一个中国人。

公司理念

阿亮医生将秉承“服务社会,创造价值,拥有健康,享受生活”的价值理念来向广大用户提供优质的医疗服务及信息服务,为员工提供良好的生活保障及发展空间,为公司股东创造无限的价值。

企业文化

沟通是我们工作的基础,创新是我们的业务手段,卓越是我们追求的目标,团队是我们成功的保障。。

诚信沟通 - 信守诺言,尊重事实;相信自己,也相信他人,真诚对待同事、客户及合作伙伴;公开、平等、直接地沟通,提供诚实、有建设性的反馈;主动听取并尊重他人意见。

热情创新 - 以极大的热心和激情,全力投入工作;不墨守成规,创造性解决问题,积极面对困难和挑战;勇于承担风险,向权威挑战,不断探索新方法、接受新知识;形成灵活快速的应变能力;

追求卓越 - 坚持完美,以结果为导向;设定可衡量的目标,致力提高绩效水平;主动承担责任并为结果负责;永远寻找并应用最佳方案;善于学习,快速成长;专业化及客户满意是我们始终的追求。

团队合作 - 相互支持与合作;坚持多赢策略来解决矛盾;积极参与,乐与他人分享知识、信息、经验和技术;建立优势互补的多元化团队,并充分加以利用,拥有明确、一致的团队目标,培养团队间个人信任和商业信用。

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